1) متابعة التطورات الحديثة في مجال الوظيفة لتطوير سير العمل بالوحدة.
2) تطبيق متطلبات الأمن والسلامة المعمول بها في الجامعة لتوفير بيئة عمل مناسبة بالوحدة.
3) التدريس في مجال التخصص.
4) تقديم الإرشاد الأكاديمي للطلبة ومدهم بالمعلومات ذات الصلة بالتخصص.
5) المشاركة في اجتماعات مجلسي القسم والكلية والمشاركة في أعمال اللجان الداخلية والخارجية متى طلب منه ذلك.
6) المساهمة في البحث العلمي وتقديم الاستشارات العلمية وحضور المؤتمرات والندوات العلمية في مجال الاختصاص وفقا للقواعد المنظمة لذلك.
7) المساهمة في الأعمال المرتبطة بضمان الجودة في النواحي الأكاديمية وفقا للمهام المكلف بها.
8) المساهمة في خمة المجتمع من خلال المشاركة في الندوات وورش العمل واعداد الدراسات والبحوث المتعلقة بقضايا المجتمع.
9) أية مهام أخرى يكلف بها في مجال العمل.
الشروط العامة لشغل وظائف هيئة التدريس:
1. أن يكون المتقدم حسن السيرة والسلوك.
2. أن يتوفر في المؤهل المطلوب للتعيين الآتي:
- أن يكون صادراً بالانتظام الكامل، وألا يكون بنظام الانتساب أو التعليم عن بُعد أو التعليم المدمج.
- أن يكون معادلاً من قِبل الجهة المختصة بالسلطنة إذا كان صادراً من مؤسسة تعليم عالي غيرعمانية (فقط للعمانين).
3. الإلمام باستخدام تقنية المعلومات بصورة جيدة.
4. تعطي الأولوية لمن لديه خبرة في التدريس الجامعي والبحث العلمي.
5. التقدم لوظيفة واحدة في كل كلية
6. عند فرز الطلبات سوف تطبق الشروط والأحكام والإجراءات الواردة في اللائحة التنفيذية لقانون جامعة السلطان قابوس ولائحة التعيين للعمانيين بالوظائف الأكاديمية بجامعة السلطان قابوس.
وتتطلب الوظائف كذلك ما يلي:
• أن يكون المتقدمون حاصلين على درجة الماجستير في إدارة العمليّات أو في مجال آخر يتعلّق بتحليلات الأعمال وسلسلة التّوريد والخدمات اللّوجستية.
• أن يكون لدى المرشّحين خبرة في تدريس طلاب المرحلة الجامعية في المجالات المذكورة أعلاه.
• سيتم منح الأفضلية للمرشّحين ذوي الخبرة في مجال الصناعة.
• أن يتمتّع المرشّحون أيضًا بمهارات الحوسبة العمليّة اللّازمة في مجالات خبرتهم.
• أن يكون المرشّحون أعضاء مشاركين في خدمة الجامعة والمجتمع المهني والمحلّي.
https://jobs.squ.edu.om/instructions.pdf